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人才招聘

市场总监 [1名]

任职要求

  1. 五年以上营销管理从业经验，三年以上高层管理经验；
  2. 熟悉商贸型企业的营销和运作模式等；
  3. 具有政府、金融系统、大型企事业单位常年任职经验者优先；
  4. 有办公用品、文具行业从业经验者优先。

超市经理 [1名]

任职要求

  1. 三年以上大型商场或超市管理经验；
  2. 熟悉导购、收银人员的日常管理；
  3. 熟悉直营店结算业务和流程，能开展与加强店铺销售相关的所有营销工作，制定营销推广计划，分析市场竞争局势，合理调整商品库存结构；
  4. 服务意识强，有办公用品、文具行业从业经验者优先。

电子商务部经理 [1名]

任职要求

  1. 三年以上Web开发管理工作经验；
  2. 熟悉主流网站编程语言及Asp/Asp.net+MSSql及Div+CSS；
  3. 熟悉大型商务网站的开发、规划、运营；
  4. 对网上销售和运营精通者优先。

采供主管 [2名]

任职要求

  1. 两年以上终端零售企业或大型连锁超市采供经验；
  2. 熟悉以下至少二类产品的采购：办公用品/办公耗材/办公设备/办公家具/IT数码/商务礼品等；
  3. 熟悉采购流程及供应商评估、考核，合理控制采销成本。

销售经理及专员 [10名]

任职要求

  1. 二年以上销售工作经验，熟悉办公用品/办公耗材/办公设备/办公家具/IT数码/商务礼品等至少两类产品的销售；
  2. 较强的沟通、谈判、开拓业务能力。

网页UI设计师 [1名]

任职要求

  1. 两年以上相关工作经验；
  2. 熟悉icon设计、网页设计；
  3. 熟练使用Photoshop、FLASH等软件；
  4. 对易用性和UE有一定研究；
  5. 熟悉Div+CSS、Javascript脚本者优先。
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营业员 [4名]

任职要求

  1. 一年以上销售、服务行业工作经验；
  2. 熟悉店面销售、周边营销及促销活动的策划与实施；
  3. 对办公用品/办公耗材/办公设备/办公家具/IT数码/商务礼品等产品的店面和周边销售熟悉者优先。
办公室

求职方式

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